- 1. 新世界地产选才原则
- a)具备良好的道德品质；
- b)原则上须全日制本科以上学历，如属个别特殊人才可适当放宽。
- c)与其他单位没有劳动关系；
- d)能胜任所聘之岗位；
- e)年龄一般应在18周岁以上（18岁为国家法定就业年龄）；
- f)有正确的求职动机和良好、积极的工作愿望；
- 3、 新世界地产真诚期待你的加盟
- 公司发展前景广阔，实力雄厚，将为员工提供：
- 发展平台：分为职业经理人和专业技术人才两条并举发展线路；
- 培训成长：丰富的内外部培训资源，完善的员工培训计划；
- 薪酬政策：在本地区和行业具有竞争力的薪酬水平；
- 福利待遇：五险一金、员工体检、车辆补助及带薪假期等。
- 2．新世界地产录用的基本条件
- a)能适应公司的管理方式，认同公司企业文化；
- b)为人诚实、勤奋，能承担较大的工作压力，具有积极的心态，
- 能主动推进工作，具有团队合作意识；
- c)各类证书和工作背景真实、有效；
- d)体检合格；
- e)无犯罪或违法记录。
